崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)護(hù)理團隊的日常管理與培訓(xùn)，確保團隊成員具備專業(yè)技能；
2.與醫(yī)院各科室協(xié)調(diào)工作，確保護(hù)理服務(wù)質(zhì)量；
3.參與醫(yī)院業(yè)務(wù)拓展，提升服務(wù)效率；
4.評估病人狀況，合理安排護(hù)理資源；
5.處理病人投訴，確保病人權(quán)益。
任職要求：
1.具備護(hù)師或主管護(hù)師資格；
2.年齡30-45歲，具備至少二級醫(yī)院三年以上的護(hù)士長任職履歷；
3.具有較強的責(zé)任心和團隊合作精神；
4.能夠有效處理病人投訴，確保病人滿意度。
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